张婷综合报导
中国大学毕业生找工作难，近些年来已经成为一个不争的事实，而且境况越来越严峻。《经济学人》（The Economist）的数据分析显示，毕业生的困境可能比之前想像的还要糟糕得多。推算结果显示，现在可能会有超过三分之一的年轻毕业生失业。
每年这个时候，各大公司都会参观中国的大学校园，寻找潜在员工。今年的情况严峻，社群媒体上疯传的一则帖文称，在武汉的一次招聘会上，一家公司在招聘管理培训生（management trainee），但只要精英毕业生，每月工资仅为1,000元（140美元）。
一位即将毕业的网友说，在吉林的一次招聘会上，大多数招募的职位都需要高级学位。
“下次不用再邀请我们了。”另一位网友抱怨这些公司不招募。她写道，招募过程就是“一个谎言”。（延伸阅读：一则招聘广告引爆舆论 揭中国人就业苦涩现实）
毕业生失业率比整体青年失业率更高
不仅是招聘会，中国年轻人的就业数据同样反映出一副惨淡情景。16至24岁青年失业率在2023年6月飙升至创纪录的21.3%。也就是说，不到五个人中就有一个人失业。外界认为，这一数据令中共感到太尴尬，因此当局选择暂停公布这一群体的失业率，同时重新调整了计算方法，将上学期间找工作的年轻人排除在外（美国、英国和许多其它国家在计算失业率时都将这类学生考虑在内）。
利用新算法所得出的青年失业率仍令人沮丧，3月份高达15.3%。
《经济学人》说，对于年轻的毕业生来说，情况可能更加严重。尽管中共没有公布这一特定群体的失业率，但《经济学人》通过梳理中国十年一次的人口普查数据和统计年鉴，得出了一个估计值（这一数据包括正在求职的学生）：具有大学教育的16至24岁青年失业率在2020年（有人口普查数据的最新年份）是25.2%，这是当时整体青年失业率的1.8倍。如果2020年的这一比例关系仍然成立的话，那么今天超过三分之一的年轻毕业生可能会失业。
在对更多数据分析后，《经济学人》相信，2020年以后毕业生失业情况没有改善。
年轻人生存艰难
中国疲软的经济导致很多企业裁员。一方面企业对毕业生需求停滞不前，另一方面毕业生的供应量一直在增加。2020届中国高校毕业生为874万人。预计2024年高校毕业生将达到近1,200万人，较2023年增加2%。
由于无法找到与学位相称的工作，许多毕业生只能从事低技术工作，例如送外卖。去年，温州一家机场的备忘录指出，该机场已聘请建筑师和工程师担任地面管理员和鸟类控制员。
面临严酷的现实，许多毕业生只好再读职业学校，以求掌握一技之长，并多拿一些技术技能证。
据《第一财经》1月21日报导，广东岭南职业技术学院近2年来已录取超过150名拥有大学或以上学位的毕业生，而这些人报读方向主要是心理咨询师、公共营养师和健康管理师等。
在企业运营日益艰难的情况下，一些毕业生即使先找到了工作，但很快就又失业了。一名微博用户诉苦说，“我29岁了。毕业以来，我被解雇了3次。现在，即使我在简历中写上未婚、没孩子，也没有人回复我。”
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